Власти США ограничат выдачу разрешений на работу для некоторых иммигрантов - ForumDaily
The article has been automatically translated into English by Google Translate from Russian and has not been edited.
Переклад цього матеріалу українською мовою з російської було автоматично здійснено сервісом Google Translate, без подальшого редагування тексту.
Bu məqalə Google Translate servisi vasitəsi ilə avtomatik olaraq rus dilindən azərbaycan dilinə tərcümə olunmuşdur. Bundan sonra mətn redaktə edilməmişdir.

Власти США ограничат выдачу разрешений на работу для некоторых иммигрантов

Департамент внутренней безопасности (DHS) объявил о предлагаемом правиле, которое ограничит выдачу дискреционных разрешений на работу для иностранцев, получивших окончательное решение о высылке и временно освобожденных из-под стражи DHS по приказу надзора (OSUP), сказано на сайте Службы гражданства и иммиграции США (USCIS).

Фото: Shutterstock

Это правило приведет выдачу дискреционного разрешения на работу в соответствие с приоритетами администрации по защите американских рабочих и усилению иммиграционного контроля.

Постановления о надзоре позволяют DHS определять условия и контролировать иностранцев с окончательными постановлениями о высылке, которые были временно освобождены из-под стражи DHS, до тех пор, пока DHS не получит проездные документы, необходимые для высылки иностранца из США. OSUP содержит несколько условий для освобождения, в том числе требование о том, чтобы иностранцы участвовали в усилиях по получению проездных документов для высылки, регистрировались в DHS в назначенные даты и явились для высылки, как только это будет согласовано.

«Разрешение на льготы по трудоустройству иностранцев, которые уже прошли надлежащую правовую процедуру и правительством США было принято решение о высылке, подрывает верховенство закона и ослабляет операции DHS по обеспечению соблюдения закона и депортации», — сказал заместитель директора USCIS по политике Джозеф Эдлоу.

По теме: Шесть нововведений, которых стоит ждать иммигрантам от президента Байдена

Согласно действующим правилам, иностранец, получивший окончательное решение о высылке и временно освобожденный из-под стражи DHS на основании OSUP, обычно имеет право на получение документа о разрешении на работу (EAD). Это лишает иностранца стимула к отъезду или сотрудничеству со своей страной происхождения для получения проездных документов для выезда из Соединенных Штатов. Как сказано на сайте USCIS, речь идет о тех иностранцах, которые использовали значительные государственные ресурсы на протяжении всего процесса высылки, и в конечном итоге иммиграционный судья приказал выслать их из Соединенных Штатов.

Согласно предлагаемому правилу, только небольшая группа этих иностранцев, которые могут продемонстрировать тот факт, что DHS определило неосуществимость их высылки из Соединенных Штатов, по-прежнему будет иметь право на дискреционное разрешение на работу. DHS потребует от таких иностранцев доказать экономическую необходимость работы в соответствии с другими дискреционными категориями EAD, а USCIS оценит, гарантируют ли они благоприятное осуществление дискреционных полномочий для выдачи разрешения на работу. Кроме того, иностранцы, у которых есть право на дискреционное разрешение на работу в соответствии с предлагаемым правилом и которые впоследствии захотят его продлить, должны будут подтвердить, что их работодатель участвует в E-Verify и имеет хорошую репутацию в программе.

Вам может быть интересно: главные новости Нью-Йорка, истории наших иммигрантов и полезные советы о жизни в Большом Яблоке – читайте все это на ForumDaily New York.

Предлагаемое правило также ограничит срок действия разрешения на работу для иностранцев, освобожденных по OSUP, до одного года, независимо от того, является ли это разрешение на работу первоначальным или возобновляемым. При публикации окончательного правила изменения, внесенные в него, будут применяться к первоначальным заявкам и заявкам на продление, поданным в дату вступления в силу окончательного правила или после нее. Иностранцы, получившие разрешение на трудоустройство до даты вступления в силу окончательного правила, сохранят разрешение на трудоустройство до истечения срока, указанного в их EAD, если EAD не будет прекращено или отозвано. Окончательное правило также не повлияет на заявки на замену EAD, выданные до даты вступления в силу окончательного правила.

Читайте также на ForumDaily:

Губернатор Калифорнии отменил депортацию некоторых преступников-нелегалов

Планы Трампа на второй срок: от чего отказались жители США

Жительница Техаса организовала 40 фиктивных браков иммигрантов и граждан США

Как нелегалу получить законный иммиграционный статус в США: все способы

Разное В США USCIS разрешение на работу депортация иммигрантов
Подписывайтесь на ForumDaily в Google News

Хотите больше важных и интересных новостей о жизни в США и иммиграции в Америку? — Поддержите нас донатом! А еще подписывайтесь на нашу страницу в Facebook. Выбирайте опцию «Приоритет в показе» —  и читайте нас первыми. Кроме того, не забудьте оформить подписку на наш канал в Telegram  и в Instagram— там много интересного. И присоединяйтесь к тысячам читателей ForumDaily New York — там вас ждет масса интересной и позитивной информации о жизни в мегаполисе. 



 
1178 запросов за 1,301 секунд.